14. - 16. November 2025
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BLICKFANG Zürich
Es weht wieder eine frische Designbriese am Zürisee! 180 unabhängige Designer:innen verwandeln das Zürcher Kongresshaus in den grössten Concept Store für nachhaltiges Design-
Unternehmen / Köpfe
21. Oktober 2025
Lego fördert offene Kultur zu Wechseljahren
Die Lego-Gruppe hat in Deutschland, Österreich und der Schweiz eine Initiative gestartet, um das Thema Wechseljahre im Arbeitsumfeld zu enttabuisieren. Ziel ist ein respektvolles, offenes Klima für Mitarbeitende in allen Lebensphasen.
Wie das Unternehmen mitteilt, soll die Initiative Wissen und Empathie im Umgang mit dem Thema Menopause fördern. Lego bietet dazu E-Learning-Module, Awareness-Sessions sowie vertrauliche Austauschmöglichkeiten an. Mitarbeitende sollen offen über individuelle Bedürfnisse sprechen können – ohne Vorurteile oder Unsicherheiten.
Unterstützung in allen Lebensphasen
Neben der Menopause-Initiative bietet der Klemmbaukonzern verschiedene Programme zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Dazu zählen bis zu vier Wochen bezahlter Pflegeurlaub, 26 Wochen voll bezahlte Elternzeit für primäre Betreuungspersonen sowie flexible Arbeitsmodelle. Ein internes Beratungsangebot unterstützt Mitarbeitende bei persönlichen oder gesundheitlichen Herausforderungen.
Mit den Massnahmen möchte die Lego-Gruppe laut Mitteilung ein Arbeitsumfeld schaffen, das Vielfalt fördert und Beschäftigte in allen Lebensphasen unterstützt.
Pressedienst